Wenn zwei das Steuer halten – Zur Rolle der Stellvertretungen und Abwesenheitsvertretungen

2 Tage zur Reflexion für Gruppen- und Teamleitungen

Die Gruppen- und Teamleitungen der MAVO Einrichtung "Wohnen-Pflege-Senioren Ursberg" nehmen sich im Oktober 2025 erneut eine kleine Auszeit vom Arbeitsalltag und reflektieren die Rolle und den Umgang mit den eigenen Stellvertretungen und Abwesenheitsvertretungen.

In der Veranstaltung werden Erwartungen, Aufgabenbereiche und Gestaltungsspielräume reflektiert und geklärt. Ziel ist es, eine transparente und funktionale Rollenverteilung zu schaffen, die sowohl die Leitung als auch die Stellvertretung und Abwesenheitsvertretungen stärkt. Durch praktische Übungen, Austausch und Impulse entwickeln die Teilnehmenden Strategien für eine vertrauensvolle und effektive Zusammenarbeit im Leitungstandem.

Basierend auf dieser Veranstaltungen werden dann die Stellvertretungen und Abwesenheitsvertretungen im Frühjahr 2026 eine ähnlich gelagertes Angebot besuchen und sich hierzu austauschen.

Umgang mit Stellvertretungen/Abwesenheitsvertretungen: Rollenabgrenzung | Aufgabenverteilung

Kommunikation zwischen Gruppen- bzw. Teamleitung und Stellvertretung/Abwesenheitsvertrtungen: Abstimmungstermine planen, vorbereiten, durchführen und nachbereiten sowie deren Wichtigkeit erörtern

Weisungsbefugnis und deren Bedeutung

Konflikte und Konfliktlösung